Sendika Üyeliği Doç. Dr. Mehtap Yücel Bodur - Kitap

Sendika Üyeliği

1. Baskı, 
Şubat 2026
Kitabın Detayları
Dili:
Türkçe
Ebat:
17x25
Sayfa:
264
Barkod:
9786253776992
Kapak Türü:
Ciltli
Yayınevi:
Adalet Yayınevi
Fiyatı:
920,00₺
Temin süresi 2-3 gündür.
Kitabın Açıklaması
Sendika üyeliği, Anayasa ve uluslararası sözleşmeler tarafından güvence altına alınmış temel bir haktır. Ancak bu hakkın uygulanışı hiçbir zaman salt hukuki perspektifle ele alınmamıştır. Kimi zaman hukuki tartışmalar, kimi zaman da siyasi müdahalelerle şekillenmiştir. Çalışanlar bakımından sendika üyeliği, basit bir üyelik formundan ibaret görülmemeli, bir dayanışma hikayesi olmalıdır. Sendika üyeliği, çalışma hayatının sathi bir hukuki kurumu değil, aynı zamanda toplumsal mücadelenin en köklü araçlarından biridir. Ancak bu araç da dijitalleşen, parçalanan ve esnekleşen işgücü piyasalarında kırılma anları yaşamaktadır. Artık sendika üyeliğinin anlamı da yeniden tartışılmaktadır. Bu tercihi şekillendiren teknolojik dinamiklere hukuk nasıl uyum sağlamalıdır sorusu bu kitabın yazımı için çıkış noktası olmuştur.
Sendika üyeliğinin teorik temelini hukuki bir perspektifle ele almayı amaçlayan bu çalışma, üyeliğin önündeki engellerin aşılması ve örgütlü yapıların güçlenmesi için literatüre ufak da olsa bir katkı sunarsa yazar amacına ulaşmış demektir.
Kitabın İçindekileri
İÇİNDEKİLER
ÖNSÖZ 
7
İÇİNDEKİLER 
11
KISALTMALAR 
15
GİRİŞ 
17
1. ÜYELİK KAVRAMI VE ÜYELİĞİN HUKUKİ NİTELİĞİ 
21
2. ÜYELİK İLİŞKİSİNİN ÖZELLİKLERİ 
25
3. ÜYELİK SÖZLEŞMESİNİN HÜKÜMSÜZLÜĞÜ 
31
4. SENDİKAYA ÜYE OLMA HAKKI/ÖZGÜRLÜĞÜ 
35
5. SENDİKAYA ÜYELİK ÖZGÜRLÜĞÜNÜN ULUSLARARASI KAYNAKLARI 
43
5.1. UÇÖ Dışında Oluşan Kaynaklar 
45
5.1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi 
45
5.1.2. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi 
46
5.1.3. Birleşmiş Milletler Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklara
İlişkin Uluslararası Sözleşme 
48
5.1.4. Birleşmiş Milletler Medeni ve Siyasi Haklara İlişkin
Uluslararası Sözleşme 
49
5.1.5. Avrupa Sosyal Şartı ve Gözden Geçirilmiş Avrupa Sosyal Şartı 
50
5.2. UÇÖ Sözleşmeleri 
55
5.2.1. 87 Sayılı Sendika Özgürlüğü ve Örgütlenme Hakkının
Korunmasına İlişkin Sözleşme 
55
5.2.2. 98 Sayılı Örgütlenme ve Toplu Pazarlık Hakkı Sözleşmesi 
59
5.2.3. 151 Sayılı Kamu Hizmetlerinde Örgütlenme Hakkının
Korunması ve İstihdam Koşullarının Belirlenmesi
Yöntemlerine İlişkin Sözleşme 
60
5.2.4. Sendikal Örgütlenmeye İlişkin Diğer UÇÖ Sözleşmeleri 
61
6. SENDİKA ÜYELİĞİ BAKIMINDAN ÖNEM ARZ EDEN İLKELER 
63
6.1. Sendika Saflığı 
63
6.2. İşkolu Esasına Göre Üyelik 
64
6.3. Hizmet Kolu Esasına Göre Üyelik 
66
6.4. Sendika Üyeliğinde Teklik İlkesi (Birden Fazla Sendikaya Üyelik) 
70
7. SENDİKA ÜYELİĞİNİN KURULMASI 
73
7.1. Kuruculuk Yoluyla Sendika Üyeliği 
73
7.1.1. İşçi Sendikalarında 
74
7.1.1.1. İşçi Niteliğine Sahip Olmak 
74
7.1.1.1.1. İş Sözleşmesi İle İş Görenler 
74
7.1.1.1.2. İş Sözleşmesi Dışında Ücret
Karşılığı İş Görenler 
76
7.1.1.2. 6356 Sayılı STİSK’nun 6. Maddesinde Aranan
Şartlara Sahip Olmak 
80
7.1.1.2.1. Fiil Ehliyetine Sahip Olmak 
82
7.1.1.2.2. Fiilen Çalışan Gerçek Kişi Olmak 
83
7.1.1.2.3. Bazı Suçlardan Mahkum Olmamış
Olmak 
86
7.1.2. Kamu Görevlileri Sendikalarında 
89
7.1.2.1. Kamu Görevlisi Olmak 
92
7.1.2.2. Fiilen O Hizmet Kolunda Çalışmak 
95
7.1.2.3. Diğer Şartlar 
96
7.1.3. İşveren Sendikalarında 
98
7.2. Kurulu Bir Sendikaya Üye Olma 
102
7.2.1. İşçi Sendikalarında 
102
7.2.1.1. Üyelik Koşulları 
102
7.2.1.2. Üyelik İçin Başvuru Süreci 
104
7.2.1.3. Üyelik Talebinin Reddi 
108
7.2.2. Kamu Görevlisi Sendikalarında 
113
7.2.2.1. Üyelik İçin Başvuru Süreci 
113
7.2.2.2. Üyelik Başvurusunun Reddi 
115
7.2.3. İşveren Sendikalarında 
117
7.3. Kendiliğinden Kazanılan Sendika Üyeliği 
122
7.4. Yabancıların Sendika Üyeliği 
123
8. SENDİKA ÜYELİĞİNDEN DOĞAN HAK VE BORÇLAR 
129
8.1. Üyelikten Doğan Haklar 
129
8.1.1. Organları Seçme ve Organlara Seçilme Hakkı 
131
8.1.2. Genel Kurul Toplantılarına Katılma ve Burada Görüşlerini
Açıklama Hakkı 
134
8.1.3. Oy Verme Hakkı 
135
8.1.4. Sendika Kararlarına İtiraz Hakkı 
136
8.1.5. Sendikanın Faaliyetlerinden Yararlanma Hakkı 
139
8.1.6. Davada Temsil Hakkı 
139
8.2. Üyelikten Doğan Borçlar 
140
8.2.1. Sadakat Borcu 
140
8.2.2. Sendika Düzenine ve Tüzük Hükümlerine Uyma Borcu 
141
8.2.3. Aidat Ödeme Borcu 
142
9. SENDİKA ÜYELİĞİNİN SONA ERMEDİĞİ HALLER 
151
10. SENDİKA ÜYELİĞİNİN SONA ERMESİ 
155
10.1. Üyeliğin Kendiliğinden Sona Ermesi 
156
10.2. Üyelikten Çekilme 
160
10.2.1. Üyelikten Çekilme Usulü 
161
10.2.2. Üyelikten Çekilmenin Sonuç Doğurduğu An 
162
10.2.3. Üyelikten Çekilmenin Aidat Borcuna Etkisi 
166
10.3. Üyelikten Çıkarma 
167
10.3.1. Üyelikten Çıkarmanın Hüküm ve Sonuç Doğuracağı An 
167
10.3.2. Üyelikten Çıkarma Nedenleri 
169
10.3.3. Üyelikten Çıkarmaya Yetkili Organ 
172
10.3.4. Çıkarma Kararına İtiraz 
173
10.4. Geçici Çıkarma Kararı 
174
11. ÖZELLİK ARZ EDEN BAZI DURUMLAR 
177
11.1. Sendika Kurması Yasak Olan Kişilerce Kurulan Sendikalar 
177
11.2. Emekliler 
181
11.3. Vakıf Üniversitesi Öğretim Elemanları 
186
11.4. Usta Öğreticiler 
187
11.5. Vekil Personel 
188
11.6. Birlikte İşverenlik İşçileri 
189
11.7. Platform Çalışanları 
191
12. SENDİKAYA ÜYE OLAMAYACAKLAR 
197
12.1. Cumhurbaşkanlığı merkez teşkilatı ve bağlı kurul, kuruluşlarında
çalışan kamu görevlileri 
200
12.2. Yüksek yargı organlarının başkan ve üyeleri, hâkimler, savcılar ve
bu meslekten sayılanlar 
203
12.3. Diğer üst düzey olan kamu görevlileri 
203
12.4. Yükseköğretim Kurulu Başkan ve üyeleri ile Yükseköğretim
Denetleme Kurulu Başkan ve üyeleri, üniversite ve yüksek teknoloji
enstitüsü rektörleri 
206
12.5. Mülkî idare amirleri 
208
12.6. Silahlı Kuvvetler mensupları 
208
12.7. Millî İstihbarat Teşkilâtı mensupları 
209
12.8. 4688 sayılı Kanun kapsamında bulunan kurum ve kuruluşların
merkezi denetim elemanları 
210
12.9. Emniyet hizmetleri sınıfı 
211
12.10. Ceza infaz kurumlarında çalışan kamu görevlileri 
213
12.11. Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığına bağlı
askeri personel 
213
12.12. Değerlendirmemiz 
214
13. ALMAN HUKUKUNDA SENDİKA ÜYELİĞİ 
217
13.1. Alman Anayasasında Örgütlenme Özgürlüğü 
217
13.2. Sendika ve İşveren Birliklerinin Tarihi Gelişimi 
220
13.2.1. Sendikalar 
220
13.2.2. İşveren Birlikleri 
224
13.3. Üyeliğin Kurulması 
226
13.4. Üyeliğin Özellikleri, Hak ve Yükümlülükleri 
230
13.5. Üyelik Çeşitleri 
233
13.5.1. Misafir Üyelik 
233
13.5.1.1. İşçi Sendikalarında 
233
13.5.1.2. İşveren Birliklerinde – OT Üyelik 
234
13.5.2. Deneme Üyeliği 
239
13.6. Üyeliğin Sona Ermesi 
240
13.6.1. Üyelikten Çekilme 
240
13.6.2. Üyelikten Çıkarma 
242
13.6.3. Diğer Sona Erme Halleri 
243
SONUÇ 
245
HakkımızdaUluslararası Yayınevi BelgesiKaynakça Dosyası Kişisel Verilerin Korunması ÜyelikSiparişlerimİade Politikasıİletişim
 
Ana Sayfa
Kategori
Sipariş
Sepetim
Profil