Deniz İş Hukuku Doç. Dr. Efe Yamakoğlu  - Kitap

Deniz İş Hukuku

1. Baskı, 
Temmuz 2025
Kitabın Detayları
Dili:
Türkçe
Ebat:
16x24
Sayfa:
258
Barkod:
9786255957948
Kapak Türü:
Karton Kapaklı
Yayınevi:
Fiyatı:
650,00
Temin süresi 2-3 gündür.
Kitabın Açıklaması
Deniz iş hukuku alanında kapsamlı bir monografik çalışma Türk hukuk literatüründe oldukça az sayıdadır. Bu çalışmada güncel yargı kararları ile öğretideki görüşler dikkate alınarak gemi adamı ile işveren arasındaki iş ilişkisi (deniz iş ilişkisi) tüm boyutlarıyla incelenmiş ve uygulamada sorun yaratan hususlar tespit edilmeye çalışılarak bu sorunlara çözüm önerileri sunulmuştur. Ayrıca iş hukuku alanında yazılan temel eserlerle karşılaştırma yapılabilmesine imkân sağlayan bir sistematik oluşturularak takipte kolaylık sağlanması amaçlanmıştır.
Kitabın Konu Başlıkları
.
Genel Bilgiler
.
Hizmet Sözleşmesi
.
İşin Düzenlenmesi
Kitapla İlgili Kategoriler
Yorumlar
Kitabın İçindekileri
İÇİNDEKİLER
ÖNSÖZ 
III
İÇİNDEKİLER 
V
KISALTMALAR 
XIII
GİRİŞ 
1
BİRİNCİ BÖLÜM
GENEL BİLGİLER
§1. DENİZ İŞ HUKUKUNUN KONUSU VE TEMEL İLKELERİ 
5
I. KONU 
5
II. TEMEL İLKELER 
6
1. İşçinin Korunması 
6
2. Nispî Emredici Hukuk Kuralları 
7
3. İşçi Lehine Yorum 
8
4. İşçilerin Yönetime Katılmaları 
9
§2.DENİZ İŞ HUKUKUNUN KAYNAKLARI 
11
I. ULUSAL KAYNAKLAR 
11
1. Genel Kaynaklar 
11
a. Anayasa 
11
b. Kanunlar 
12
aa. 4857 Sayılı İş Kanunu 
14
bb. 854 Sayılı Deniz İş Kanunu 
20
cc. 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu 
28
dd. Diğer Kanunlar 
29
c. Cumhurbaşkanlığı Kararnameleri 
31
d. Yönetmelikler 
32
e. Yardımcı Kaynaklar (İçtihat Kaynakları) 
33
2. Özel Kaynaklar 
33
a. Hizmet Sözleşmesi 
33
b. Toplu İş Sözleşmesi 
34
c. Denizcilik Örf ve Âdetleri 
34
d. İşyeri Uygulamaları 
35
e. İç Yönetmelikler 
36
f. İşveren Talimatları 
36
II. ULUSLARARASI KAYNAKLAR 
37
1. Genel Olarak 
37
2. Uluslararası Denizcilik Örgütü 
38
3. Uluslararası Çalışma Örgütü 
39
a. Sözleşme ve Tavsiye Kararları 
39
b. Denizcilik Çalışma Sözleşmesi 
41
4. Uluslararası Taşımacılık İşçileri Federasyonu 
43
III. DENİZ İŞ HUKUKU KAYNAKLARI ARASINDA ÖNCELİK 
46
§3.TEMEL KAVRAMLAR 
51
I. GEMİ ADAMI (İŞÇİ) 
51
1. Kavram 
51
2. Yabancı Gemi Adamları 
55
II. STAJYER 
58
III. İŞVEREN 
60
IV. İŞVEREN VEKİLİ 
63
V. KAPTAN 
63
VI. GEMİ (İŞYERİ) 
66
1. Kavram 
66
2. Geminin Devri 
69
§4. DENİZ İŞ KANUNU’NDA BAZI ÜÇLÜ İŞ İLİŞKİLERİNE YÖNELİK SORUMLULUK ALANLARININ BELİRLENMESİ İHTİYACI 
72
I. ASIL İŞVEREN – ALT İŞVEREN İLİŞKİSİ 
72
II. GEÇİCİ İŞ İLİŞKİSİ 
76
§5. DENİZ İŞ HUKUKUNA İLİŞKİN UYUŞMAZLIKLARIN HUKUKİ ÇÖZÜMÜ 
78
I. İŞ YARGISI 
78
1. İş Mahkemelerinin Kuruluşu 
78
2. Görev ve Yetki 
80
a. İş Mahkemelerinin Görev Alanına Giren Dava ve İşler 
80
b. İş Mahkemelerinin Yetkisi 
82
aa. Genel Olarak 
82
bb. İş Mahkemelerinin Milletlerarası Yetkisi 
84
3. Yargılama Usulü 
87
4. Kanun Yolları 
87
a. Bölge Adliye Mahkemeleri 
88
b. Yargıtay 
88
5. Dava Şartı Olarak Arabuluculuk 
89
II. GEMİ ADAMLARININ ALACAK HAKLARININ İCRASINA İLİŞKİN TÜRK TİCARET KANUNU’NDA YER ALAN ÖZEL DÜZENLEMELER 
91
İKİNCİ BÖLÜM
HİZMET SÖZLEŞMESİ
§6. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN ÖZELLİKLERİ, UNSURLARI, YAPILMASI VE DEVRİ 
97
I. TERMİNOLOJİ 
97
II. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN ÖZELLİKLERİ VE UNSURLARI 
98
1. Özellikleri 
98
2. Unsurları 
98
III. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN YAPILMASI 
100
1. Tarafların Ehliyeti ve Gemi Adamı Yeterliliği 
100
2. Sözleşmenin Şekli ve İçeriği 
102
3. Sözleşme Yapma Yükümlülüğü 
104
4. Sözleşmenin Geçersizliği 
105
IV. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN DEVRİ 
108
§7. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN TÜRLERİ 
110
I. BELİRSİZ SÜRELİ ve BELİRLİ SÜRELİ HİZMET SÖZLEŞMELERİ 
110
1. Belirsiz Süreli Hizmet Sözleşmesi 
110
2. Belirli Süre veya Sefer İçin Yapılan Hizmet Sözleşmesi 
112
II. TAM SÜRELİ VE KISMİ SÜRELİ HİZMET SÖZLEŞMELERİ 
115
1. Tam Süreli Hizmet Sözleşmesi 
115
2. Kısmi Süreli Hizmet Sözleşmesi 
115
§8. HİZMET SÖZLEŞMESİ TARAFLARININ BORÇLARI 
116
I. GEMİ ADAMININ BORÇLARI 
116
1. İş Görme Borcu 
116
a. İşin Bizzat İfa Edilmesi 
116
b. İşin Özenle İfa Edilmesi 
117
2. Sadakat Borcu 
117
3. Emir ve Talimatlara Uyma Borcu 
119
4. Rekabet Etmeme Borcu 
120
II. İŞVERENİN BORÇLARI 
122
1. Ücret Ödeme Borcu 
122
a. Genel Olarak 
122
b. Ücretin Miktarı 
123
c. Ücretin Ödenme Yeri, Şekli ve İspatı 
125
d. Ücret Ödeme Zamanı 
127
e. Ücrete İlişkin Zamanaşımı ve Gecikme Faizi 
128
f. Ücretin Korunmasına İlişkin Düzenlemeler 
129
aa. Ücretin Saklı Kısmı 
129
bb. Zarar Karşılığı Kesinti 
131
cc. Ücretten İndirim Yapılamaması 
132
dd. Ücret Kesme Cezasının Sınırlandırılması 
133
ee. İşverenin Ödeme Güçlüğüne Düşmesi Halinde Ücretin Korunması 
134
2. Eşit Davranma Borcu 
135
3. Koruma ve Gözetme Borcu 
139
4. İkamet Yeri ve İaşe Sağlama Borcu 
144
§9. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN SONA ERMESİ VE HUKUKİ SONUÇLARI 
148
I. HİZMET SÖZLEŞMESİNİ FESİH DIŞINDA SONA ERDİREN DURUMLAR 
148
1. İkale 
148
2. İnfisah 
150
a. Belirli Süreli Hizmet Sözleşmesinin Süresinin veya Seferin Sona Ermesi 
150
b. Ölüm 
151
aa. Gemi Adamının Ölümü 
151
bb. İşverenin Ölümü 
153
c. Deniz İş Kanunu’nda Öngörülen Diğer İnfisah Halleri 
154
II. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN FESİH BİLDİRİMİ İLE SONA ERMESİ 
156
1. Fesih Kavramı 
156
2. Fesih Bildiriminin Hüküm Doğurma Anı 
156
3. Fesih Bildiriminin Şekli 
157
4. Fesih Türleri 
158
a. Süreli Fesih 
158
aa. Genel Olarak 
158
bb. Yeni İş Arama İzni Verilmesi 
161
cc. Fesih Bildirim Sürelerine Uyulmaması 
163
dd. İşverenin Süreli Fesih Hakkını Kötüye Kullanması 
163
b. Haklı Nedenle (Derhal) Fesih 
165
aa. Haklı Fesih Nedenleri 
165
aaa. Sözleşmenin İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Feshi 
166
bbb. Sözleşmenin Gemi Adamı Tarafından Feshi 
169
ccc. Taraflar Bakımından Ortak Haklı Nedenle Fesih Halleri 
170
bb. Haklı Nedenle Fesih Hakkını Kullanma Süresi 
171
cc. Haklı Nedenle Feshin Sonuçları 
171
5. Fesih Hakkının Sınırlandırılması 
172
III. HİZMET SÖZLEŞMESİNİN SONA ERMESİNİN DİĞER HUKUKİ SONUÇLARI 
174
1. İade 
174
a. Genel Olarak 
174
b. İade Şartları 
176
aa. Yurda İade 
176
bb. Yabancı Gemi Adamının İadesi 
179
cc. Yurt İçinde İade 
179
c. İade Zorunluluğuna Uymamanın Sonuçları 
180
d. İade Hakkından Yoksunluk 
181
2. Kıdem Tazminatı 
182
a. Genel Olarak 
182
b. Hak Kazanma Koşulları 
183
aa. Deniz İş Kanunu’na Tabi Gemi Adamı Olmak 
183
bb. En Az Bir Yıl Kıdem Süresi Bulunması 
184
cc. Sözleşmenin Kıdem Tazminatına Hak Kazandıracak Şekilde Sona Ermesi 
184
aaa. Hizmet Sözleşmesini Fesih Dışında Sona Erdiren Sebepler Bakımından 
184
bbb. Hizmet Sözleşmesinin Fesih Yoluyla Sona Ermesi Bakımından 
185
aaaa. İşverenin Hizmet Sözleşmesini Feshi 
185
bbbb. Gemi Adamının Hizmet Sözleşmesini Feshi 
186
c. Kıdem Süresinin Hesaplanması 
187
d. Kıdem Tazminatının Miktarı 
189
e. Kıdem Tazminatına İlişkin Gecikme Faizi, Zamanaşımı ile İdari Para Cezası 
191
3. Çalışma Belgesi Verilmesi 
192
4. İbraname 
195
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
İŞİN DÜZENLENMESİ
§10. ÇALIŞMA (İŞ) SÜRESİ 
197
I. NORMAL ÇALIŞMA SÜRESİ 
197
1. Genel Olarak 
197
2. Deniz İş Kanunu’nun Çalışma Süresi Bakımından İstisna Tuttuğu Kişiler 
200
II. FAZLA ÇALIŞMA 
201
1. Genel Olarak 
201
2. Fazla Çalışma Sayılmayan Haller 
204
3. Fazla Çalışma Sürelerinin Tespiti 
205
4. Fazla Çalışmanın Karşılığı 
206
5. Fazla Çalışmanın İspatı 
211
§11. DİNLENME SÜRELERİ VE İZİNLER 
212
I. ARA DİNLENMESİ 
212
II. HAFTA TATİLİ 
215
1. Genel Olarak 
215
2. Hafta Tatili Ücreti 
216
III. ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİLLER 
217
IV. YILLIK ÜCRETLİ İZİN 
217
1. Hak Kazanma Şartı ve Yıllık İzin Süreleri 
217
2. Uygulanması 
221
3. Hizmet Sözleşmesinin Sona Ermesi Halinde Yıllık İzin Ücreti 
225
SONUÇ 
227
KAYNAKÇA 
231