Kategoriler
Eser Adı Yazar Yayınevi Açıklama İçindekiler Barkod
Arama  
Ana Sayfa Sipariş Takip Üyelik Yardım İletişim
 
 
Bülten
   
6356 Sayılı Kanun Çerçevesinde
İş Sözleşmesinin Sendikal Nedenle Feshi
Ocak 2013 / 1. Baskı / 249 Syf.

Baskısı tükenmiştir.
 
   

Çalışmada öncelikle işçinin yetersizliği ve yetersizlikten kaynaklanan geçerli sebep kavramlarının esasları ve sınırları belirlenmeye çalışılmış, sonrasında işçinin yetersizliğinden kaynaklanan geçerli sebeplerin neler olabileceği tartışılmış, son olarak da işçinin yetersizliğinden kaynaklanan geçerli sebebe dayanan fesihlerin nasıl uygulanacağı ve ne şekilde yargısal denetime tabi tutulacağı ele alınmıştır.

Konu Başlıkları
Sendika Hak ve Özgürlüğü
Anayasal Açıdan Sendika Hak ve Özgürlüğü
Sendika Özgürlüğünün Tanınmasının Tarihsel Gelişimi
Uluslararası Düzenlemelerde Sendika Özgürlüğü
Sendika Özgürlüğünün Korunması
Türk Hukukunda Sendikal Nedenle Feshin Düzenlenişi
Genel Olarak İş Sözleşmesinin Feshi
Sendikal Nedenle Fesih
İş Sözleşmesinin Feshinde Sendikal Nedenle Ayrım Yapılamaması
Sendikal Nedenle Feshin Hüküm ve Sonuçları
Belirsiz Süreli İş Sözleşmeleri Bakımından
Belirli Süreli İş Sözleşmeleri Bakımından
İşyeri Sendika Temsilcileri Bakımından
Sendikal Nedenle Fesihte Kıdem Tazminatı, Maddi ve Manevi Tazminat
Sendikal Nedenle Fesihte İspat
Sendikal Nedenle Feshin Cezai Sonuçları
Barkod: 9786055593735
Yayın Tarihi: Ocak 2013
Baskı Sayısı:  1
Ebat: 16x24
Sayfa Sayısı: 249
Yayınevi: Turhan Kitabevi
Kapak Türü: Karton Kapaklı
Dili: Türkçe
Ekler: -

Hasan Ali Özyörük
Kasım 2019
122.00 TL
Sepete Ekle
Abdülvahap Dabakoğlu
Kasım 2019
58.00 TL
Sepete Ekle
Muhittin Astarlı
Kasım 2019
43.00 TL
Sepete Ekle
K. Ahmet Sevimli
Kasım 2019
43.50 TL
Sepete Ekle
 
Kitap
Bülten
Kitap
Kitap
İndirimli Kitaplar
 
 
Ana Sayfa | Hakkımızda | Bülten | Gizlilik ve Çerez Sözleşmesi | Üye Sayfası | Yardım | İletişim

Seçkin Yayıncılık San. Tic. A.Ş.
Copyright © 1996 - 2019