LİMİTED ŞİRKETLERDE PAY VE
A. Payın Çeşitli Anlamları
27
B. Esas Sermaye Payının Senede Bağlanması
35
1. Payın İspat Aracı Şeklinde Senede Bağlanması
38
2. Payın Nama Yazılı Senede Bağlanması
39
a. Nama Yazılı Senetlerin Hukuki Niteliği
42
aa. Nama Yazılı Pay Senetlerini Kıymetli Evrak Olarak Kabul Eden Görüşler
44
bb. Nama Yazılı Pay Senetlerini Kıymetli Evrak Olarak Kabul Etmeyen Görüşler
45
b. Limited Şirket Pay Senetlerinin Nama Yazılı Senede Bağlanmasının Sonuçları
47
aa. Limited Şirket Pay Senetlerinin Nama Yazılı Senede Bağlanmasının Ortak Açısından Sonuçları
48
bb. Limited Şirket Pay Senetlerinin Nama Yazılı Senede Bağlanmasının Şirket Açısından Sonuçları
49
C. Limited Şirket Pay Senedinin Düzenlenmesi ve Ortaklık Sıfatının Kazanılması
49
1. Pay Senedi Düzenlenmesi
49
2. Ortaklık Sıfatının Kazanılması
50
II. ESAS SERMAYE PAYININ ÖZELLİKLERİ
51
A. Esas Sermaye Payının İşlemlere Konu Olması
51
1. Esas Sermaye Payının İntifa ve Rehin İşlemlerine Konu Olması
51
2. Esas Sermaye Payının Hacze Konu Olması
53
B. Şirketin Tescilinden Önce Esas Sermaye Payının Devri Yasağı
54
1. Bedeli Tamamen İfa Edilmemiş Payın Devrinde Ortaklığın Devri Kabul Etmeme Yetkisi
55
2. Diğer Kanundan Doğan İstisnalar
55
a. 4054 Sayılı RKHK’na Göre
55
III. PAYA BAĞLI HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLER
56
A. Payın Sağladığı Haklar
56
a. Genel Kurula Katılma ve Öneride Bulunma Hakkı
56
c. Sermaye Artırımında Rüçhan Hakkı
59
d. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı
61
f. Haklı Nedenle Feshi Talep Etme Hakkı
64
a. Kâr Payı (Temettü) Alma Hakkı
66
b. Kar Payı Avansı Alma Hakkı
69
c. Ayrılma Akçesi Alma Hakkı
70
d. Tasfiye Payı Alma Hakkı
71
e. Hazırlık Dönemi Faizi Alma Hakkı
72
B. Paya Bağlı Yükümlülükler
73
1. Sermaye Taahhüdünü Yerine Getirme Borcu
73
2. Ortakların Şirkete Karşı Borçlanma Yasağı
74
3. Sadakat (Bağlılık) Yükümü
75
5. Haksız Ödenen Kâr Payı ve Faizi İade Yükümlülüğü
77
6. Şirkete Karşı Rekabet Yasağı
78
ESAS SERMAYE PAYININ DEVİR USULÜ
A. Limited Şirket Pay Devrinin Önceki Ticaret Kanunlarında Düzenlenişi
83
1. Limited Şirket Pay Devrinin 865 Sayılı Türk Ticaret Kanunu’ndaki Durumu
83
2. Limited Şirket Pay Devrinin 6762 Sayılı Türk Ticaret Kanunu’ndaki Durumu
83
II. PAY DEVİR SÖZLEŞMESİ YAPILMASI AŞAMASI
85
A. Pay Devrinin Taahhüt İşlemi Niteliği
85
1. Devir Borcu Doğuran İşlemler Kavramı
85
a. Taahhüt İşleminin Kurulması
87
b. Pay Devir Taahhüdü Sözleşmesinin Esaslı Unsurları
88
aa. Belirli Bir Payın Devredilmesi Taahhüdü
89
bb. İvazlı Devirlerde Bedel, İvazsız Devirlerde Bağışlama İradesi
89
2. Sözleşmenin Tarafları
90
a. Tarafların Ehliyeti
90
b. Sözleşmenin Temsilci Aracılığı ile Yapılması
91
3. Taahhüt İşleminin Şekli
92
a. Sözleşme Metninin Hazırlanması
93
aa. Metnin İmzalanması
94
cc. İmzaların Noter Tarafından Tasdiki
96
4. Şekle Aykırılığın Sonuçları
98
5. Pay Devir Taahhüdünde Tarafların Yükümlülükleri
99
a. Devredenin Yükümlülükleri
99
aa. Devredenin Asli Yükümlülüğü
99
bb. Devredenin Tali Yükümlülükleri
101
aaa. Bilgi Verme Yükümlülüğü
101
bbb. Pay Senedini Teslim Yükümlülüğü
101
b. Devralanın Yükümlülükleri
101
bb. Devralma Yükümlülüğü
102
6. Tarafların Temerrüdü
103
a. Devredenin Temerrüdü
103
b. Devralanın Temerrüdü
104
aa. Devralanın Devir Sözleşmesine Katılmada Temerrüdü
104
bb. Devralanın İvazda Temerrüdü
105
7. Pay Devir Taahhüdünün Şarta Bağlı Olarak Yapılması
105
a. Devir Taahhüdünün Geciktirici Şarta Bağlı Olarak Yapılması
106
b. Devir Taahhüdünün Bozucu Şarta Bağlı Olarak Yapılması
107
8. Taahhüt İşlemi Yapanın Sorumluluğu
108
9. Pay Devir Taahhüdünde Zamanaşımı
108
B. Pay Devrinin Tasarruf İşlemi Niteliği
109
1. Esas Sermaye Payının Devri Usulü
109
a. Esas Sermaye Payının Devrine İlişkin Hükümlerin Uygulanması
110
aa. Yasal Düzenlemenin Uygulandığı Haller
111
aaa. Bedeli Tamamen Ödenmiş Esas Sermaye Paylarının Devri
111
bbb. Bedeli Tamamen Ödenmemiş Esas Sermaye Paylarının Devri
111
bb. Yasal Düzenlemenin Uygulanmadığı Haller
112
cc. Devrin Yasaklanması veya Ağırlaştırılması
113
a. Devir Sözleşmesinin Hukuki Niteliği
115
b. Devir Sözleşmesinin Unsurları
117
3. Tasarruf İşleminin Şekli
118
a. İmzaları Noter Tarafından Onaylanmış Yazılı Şekil
120
b. Şekle Uyulması Zorunluluğunun Bulunmadığı Haller
123
c. Esas Sermaye Payının Devri (Tasarruf) Sözleşmesinin İçeriği
123
d. Payın Devri Sözleşmesindeki İmzanın Sahteliği İddiası
124
e. Esas Sermaye Payının Devrinde Şekle Aykırılığın Hukuki Sonuçları
125
f. Muvazaalı Olarak Yapılan Pay Devir Sözleşmesinin Geçersizliği
127
4. İspat Aracı ya da Nama Yazılı Senede Bağlanmış Payların Devri
128
a. İspat Aracı Şeklindeki Pay Senetlerinde Esas Sermaye Payının Devri
128
b. Nama Yazılı Senede Bağlanan Esas Sermaye Payının Devri
129
5. Esas Sermaye Payının Limited Şirketin Tescilinden Önce Devri
131
6. Konkordato Kapsamındaki Limited Şirkette Esas Sermaye Payının Devri
131
a. Devir Sözleşmesine Eklenebilecek Koşullar
133
aa. Ek Ödeme Yükümlülüğü
133
bb. Yan Edim Yükümlülükleri
138
dd. Önerilmeye Muhatap Olma Hakkı
142
gg. Sözleşme Cezası (Cezai Şart)
145
III. GENEL KURUL ONAYI
148
A. Devrin Şirkete Bildirilmesi
148
1. Bildirimin Gerekliliği
148
2. Bildirim Gerekmeyen Haller
149
3. Bildirimi Yapacak Taraf
150
4. Esas Sermaye Payının Devrinde Şirkete Yapılacak Bildirimin İçeriği ve Bildirimin Şekli
150
B. Genel Kurulun Toplantıya Çağrılması
151
a. Şirket Sözleşmesinde Belirtilen Şekilde İlanın Yapılması
155
b. Şirketin İnternet Sitesinde İlanın Yapılması
155
c. Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde İlan
155
2. Çağrı Mektubu Gönderilmesi
156
a. Çağrı Mektubunun Gönderileceği Kişiler
156
b. Çağrı Mektubunun Şekli ve Süresi
157
c. Çağrısız Genel Kurul
158
C. Pay Devir Bildiriminin İncelenmesi
160
D. Devredenin Genel Kurul Onayından Önce Devir Sözleşmesinden Vazgeçmesi
160
E. Devir Sözleşmesinde Şirket Onayının Alınma Zamanı
160
1. Şirket Onayının Önceden Alınması
160
2. Şirket Onayının Sonradan Alınacak Olması
161
F. Genel Kurul Onayının Gerekli Olduğu Haller
161
1. Genel Kurul Onay Kararının Alınması
163
2. Genel Kurul Toplantısında Yeter Sayılar
165
a. Genel Kurul Toplantı Yeter Sayısı
166
b. Genel Kurul Karar Yeter Sayısı
166
c. Devreden ile Devralanın Onaylamaya Katılma Yetkisi
168
G. Genel Kurul Onayına Gerek Olmayan Haller
169
H. Genel Kurulun Pay Devir Talebini Reddi
170
a. Sözleşmeden Kaynaklanan Red Sebepleri
171
b. Tek Adam Ortaklığına Dönüşecek Şirketlerde Bağlamın Uygulanması
171
c. Sözleşmede Ek Ödeme ve Yan Edim Yükümlülüklerinin Öngörülmesi Halinde Red Sebepleri
172
2. Red Hakkının Kullanılması
173
a. Red Hakkını Kullanacak Organ ve Yeter Sayısı
173
b. Oylamanın Yapılması
173
c. Genel Kurulun Red Kararına Karşı İptal Davası Açılması
175
d. Şirketin Red Kararına Karşı Devralan Ortağın Başvuru Yapması
175
3. Şirketin Kendi Paylarını Satın Alması
177
4. Zımni Kabul (Örtülü Onay)
181
6. Pay Devir Sözleşmesinde Cezai Şart
182
I. Red Durumunda Devreden ile Devralan Arasındaki Sözleşmenin Durumu
184
İ. Şirket Pay Devir Talebi Reddedilen Ya da Pay Devri Yasaklanmış Ortağın Hakları
184
a. Pay Devrinin Sözleşme ile Yasaklanmış Olması veya Genel Kurul Onay Vermeyi Reddetmiş Olması
187
b. Devralanın Ödeme Gücünün Şüpheli Görülmesi
189
c. Çıkmanın Sonuçları
189
3. Esas Sermaye Payının Gerçek Değerinin Mahkeme Tarafından Belirlenmesi
190
J. Pay Devrinin Gerçekleşmemesi Durumunda Tazminat ve Sebepsiz Zenginleşme
191
K. Pay Devrinden Kaynaklanan Uyuşmazlıklarda Görevli Mahkeme
193
L. Noter Tarafından Yapılan Payın Devri Sözleşmesinde Bedelin Ödenmediğine İlişkin İtirazlar
194
M. Esas Sermaye Payının Birden Fazla Ortağa Ait Olması
195
N. Esas Sermaye Payının Devredildiğinin Tespiti Davası
196
IV. PAY DEFTERİNE KAYIT
196
B. Pay Defterinin Niteliği
199
D. Pay Defterlerinin Tasdiki
200
E. Kayıt Edilecek Hususlar
201
G. Pay Defterini Tutmada Yetkili Kişi
202
H. Pay Defterine Kaydın Hukuki Niteliği
204
I. Pay Defterine Kaydın Yapılmaması Durumunda Taraflar ve Davanın Niteliği
205
İ. Pay Defterine Kaydın Kanuna veya Ana Sözleşmeye Aykırı Olması Durumunda Sorumluluk
206
J. Pay Defterindeki Kaydın Silinmesi
206
K. Pay Defterinin Saklanması
206
L. Pay Defterinin Zayi Olması
207
M. Pay Defterinin İncelenmesi
207
V. PAY DEVİR İŞLEMİNİN TİCARET SİCİLİNE TESCİL VE İLANI
209
A. Limited Şirket Esas Sermaye Payının Geçişinin Tescili
209
B. Limited Şirket Esas Sermaye Payının Geçişlerinde Sicile Güven ilkesinin Kabul Edilmiş Olması
215
VI. PAYIN ÖZEL DEVİR ŞEKİLLERİ
216
A. Miras, Eşler Arası Mal Rejimi ve Cebri İcra Yoluyla Geçişi
216
1. Payın Miras Yoluyla Geçişi
218
2. Payın Eşler Arası Mal Rejimi ile Geçişi
219
3. Payın Cebri İcra Yoluyla Geçişi
220
B. Yasal Alım Hakları
222
E. Gerçek Değerin Belirlenmesi
227
F. Payın Miras, Eşler Arası Mal Rejimi ve Cebri İcra Yoluyla Geçişinde Tescili
228
ESAS SERMAYE PAY DEVRİNİN
I. PAYIN DEVRİNİN DEVREDEN VE DEVRALAN BAKIMINDAN SONUÇLARI
229
A. Devreden Açısından Sonuçları
229
1. Pay Bedelini Alma Hakkı
230
2. Kâr Payı Alma Hakkı
231
B. Devralan Açısından Sonuçları
231
II. PAYIN DEVREDİLMESİNİN ORTAKSAL YÜKÜMLÜLÜKLER AÇISINDAN SONUÇLARI
232
A. Ayrılma Durumunda Ek Ödeme ve Yan Edim Yükümlülüğü
232
1. Ek Ödeme Yükümlülüğü
232
2. Yan Edim Yükümlülüğü
234
C. Bedeli Tamamen Ödenmemiş Paylardan Dolayı Sorumluluk
235
III. PAYIN DEVRİNİN ÜÇÜNCÜ KİŞİLER AÇISINDAN SONUÇLARI
236
IV. PAYIN DEVRİNİN KAMU BORÇLARINDAN KAYNAKLANAN SONUÇLARI
236
A. Kamu Borçlarından Dolayı Sorumluluk
236
1. Kamu Borcu Kavramı
238
2. Şirket Malvarlığından Tahsil Edilememe Ya da Tahsil Edilemeyeceğinin Anlaşılması
239
3. Devreden ile Devralanın Devir Öncesine Ait Kamu Borçlarından Müteselsil Sorumluluğu
239
a. Kusursuz Sorumluluk
240
b. Esas Sermaye Payı Oranında Sorumlu Olması
241
c. Müşterek Sorumlu Olması
241
B. Kamu Borcunun Ödenmesi Durumunda Rücu İmkanı
242
V. PAYIN DEVRİNİN PAYINI DEVREDEN ORTAĞIN ŞAHSİ ALACAKLILARI AÇISINDAN SONUÇLARI
242
VI. PAYIN DEVRİNİN ŞİRKET ÜZERİNDEKİ HÜKÜM VE SONUÇLARI
243
B. Payın Devredilmesinin Şirketin İdari ve Temsil İşlerine Etkisi
244
C. Bedeli Tamamen Ödenmemiş Paylardan Dolayı Sorumluluk
245
D. Pay Devrinde Pay Geçişlerinin Pay Defterine Kaydının Yapılması
245