6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Şerhi (Açıklamalı – Gerekçeli – İçtihatlı) Dr. Seracettin Göktaş, Gökhan Yılmaz - Kitap
6356 Sayılı

Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Şerhi

(Açıklamalı – Gerekçeli – İçtihatlı)

1. Baskı, 
Ocak 2021
Kitabın Detayları
Dili:
Türkçe
Ebat:
17x25
Sayfa:
1240
Barkod:
9789750265815
Kapak Türü:
Ciltli
Yayınevi:
Seçkin Yayıncılık
Baskısı tükenmiştir.
Kitabın Açıklaması
Ülkemizde 1982 Anayasasından sonra yürürlüğe giren 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu'na yönelik eleştirileri karşılamak ve uluslararası sözleşmelerle uyumlu bir düzenleme yapmak amacıyla 18.10.2012 tarih ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu kabul edilmiştir.
Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, işçi ve işveren sendikaları ile konfederasyonların kuruluşu, yönetimi, işleyişi, denetlenmesi, çalışma ve örgütlenmesine ilişkin usul ve esaslarla birlikte işçilerin ve işverenlerin karşılıklı olarak ekonomik ve sosyal durumları ile çalışma şartlarını belirlemek üzere toplu iş sözleşmesi yapmalarına, uyuşmazlıkları barışçı yollarla çözümlemelerine, grev ve lokavta başvurmalarına ilişkin usul ve esasları düzenlemektedir. Örgütlenme, toplu iş sözleşmesi ve grev hakkını düzenleyen bu Kanunun başarısı kuşkusuz sendikal hak ve özgürlükleri ne derecede genişlettiğiyle ölçülebilir. Bu bağlamda Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten bugüne kadar geçen zaman içinde yapılan uygulamalar düzenlemenin başarısını değerlendirmek için önemli bir ölçüttür.
Toplu iş ilişkilerini düzenleyen Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'yla ilgili bugüne değin şerh, ders kitapları, monografi, makale gibi pek çok eser yazılmıştır. Bununla birlikte yeni denilebilecek olan bu Kanunun pek çok hükmünün anlam ve kapsamına ilişkin tartışmalar devam etmektedir. Sözü edilen Kanun şerhinin hazırlanmasındaki amaç, alternatif bir kaynak olarak toplu iş hukuku literatürüne katkıda bulunulmasıdır.
Bir kanun şerhinin yazımında kanunun gerekçesi ve bilimsel görüşlerin yanında yargı içtihatları da önemli bir yer tutmaktadır. Bu nedenle maddelerin gerekçe ve açıklamalarından sonra şerhin kapsamına değer katacağı düşüncesiyle, Yargıtay emsal kararları da özetiyle birlikte ilişkin oldukları maddelerin altına yazılmıştır.
Kitap yazarlarının Kanunun uygulanmasıyla ilgili Yargıtay Dairesinde yıllarca görev yapmalarının kazandırdığı bilgi ve birikim değerlendirilerek, uygulayıcıların istifadesine sunulmuştur.
Kitabın Konu Başlıkları
.
Amaç ve Tanımlar
.
Kuruluş Esasları ve Organlar
.
Üyelik
.
Güvenceler
.
Faaliyetler
.
Kuruluşların Gelirleri, Denetimi ve Kapatılması
.
Toplu İş Sözleşmesinin Genel Esasları
.
Toplu İş Sözleşmesinin Yapılması
.
Toplu İş Uyuşmazlıklarının Çözümü
.
Yüksek Hakem Kurulunun Kuruluşu ve
.
Çalışma Esasları
.
Grev ve Lokavt
.
Çeşitli ve Son Hükümler
Kitabın İçindekileri
Önsöz 
7
Kısaltmalar Cetveli 
33
GENEL GEREKÇE 
35
Birinci Bölüm
AMAÇ VE TANIMLAR
§1. AMAÇ 
39
I. MADDE METNİ 
39
II. MADDE GEREKÇESİ 
39
§2. TANIMLAR 
39
I. MADDE METNİ 
39
II. MADDE GEREKÇESİ 
41
İkinci Bölüm
KURULUŞ ESASLARI VE ORGANLAR
§3. KURULUŞ SERBESTİSİ 
43
I. MADDE METNİ 
43
II. MADDE GEREKÇESİ 
43
III. MADDENİN ŞERHİ 
43
1. Genel Olarak 
43
2. Serbest Kuruluş İlkesi 
44
3. İşkolu Esasına Göre Sendikalaşma 
44
3.1. Genel Olarak 
44
3.2. Meslek Sendikacılığı 
45
3.3. İşyeri Sendikacılığı 
45
3.4. İşkolu Sendikacılığı ve Türk Hukuku 
45
IV. YARGITAY KARARLARI 
48
§4. İŞKOLLARI 
51
I. MADDE METNİ 
51
II. MADDE GEREKÇESİ 
51
III. MADDENİN ŞERHİ 
51
1. Hukukumuzda İşkolları 
51
2. Yardımcı İşlerin İşkolu Tespiti 
52
3. Alt İşverenin İşkolu Tespiti 
52
4. Bir İşkoluna Giren İşlerin Belirlenmesi 
53
§5. İŞKOLUNUN TESPİTİ 
55
I. MADDE METNİ 
55
II. MADDE GEREKÇESİ 
55
III. MADDENİN ŞERHİ 
56
1. Genel Olarak 
56
2. İşyerinin Tescili Aşaması 
57
3. İşkolu Tespit İşlemi 
60
4. İşkolu Tespitine İtiraz Davası 
61
4.1. Genel Olarak 
61
4.2. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
61
4.3. Davanın Tarafları 
61
4.4. Yargılama Usûlüne İlişkin Özel Durumlar 
62
4.5. Davanın Esası 
64
4.5.1.1. İşyeri Kavramı 
64
4.5.1.2. Asıl İşin Belirlenmesi 
65
4.5.2. Asıl İş–Yardımcı İş Ayrımı 
67
4.5.3. Alt İşveren İşyerleri 
69
4.5.4. Zaman Bakımından Uygulama 
70
IV. YARGITAY KARARLARI 
72
§6. KURUCULUK ŞARTLARI 
143
I. MADDE METNİ 
143
II. MADDE GEREKÇESİ 
143
III. MADDENİN ŞERHİ 
143
1. Genel Olarak 
143
2. İşçi Sendikası Bakımından 
143
2.1. İşçi Sıfatına Sahip Olma 
143
2.2. Fiilen Çalışma 
144
2.3. Fiil Ehliyetine Sahip Olma 
148
2.4. Belirli Suçlardan Kesinleşmiş Mahkûmiyet Kararı Bulunmaması 
148
3. İşveren Sendikası Bakımından 
148
IV. YARGITAY KARARLARI 
149
§7. KURULUŞ USULÜ 
166
I. MADDE METNİ 
166
II. MADDE GEREKÇESİ 
166
III. MADDENİN ŞERHİ 
167
1. Genel Olarak 
167
2. Tüzük ve Belgelerin Valiliğe Teslimi 
167
3. Kuruluş Belgelerinde Kanuna Aykırılık veya Eksiklik Bulunması 
168
4. Sendikanın Kapatılması Davası 
170
4.1. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
170
4.2. Davanın Tarafları 
170
4.3. Yargılama Usûlü 
170
4.4. Davanın Esası 
171
5. Tüzük Değişiklikleri 
173
IV. YARGITAY KARARLARI 
173
§8. KURULUŞLARIN TÜZÜĞÜ 
185
I. MADDE METNİ 
185
II. MADDE GEREKÇESİ 
186
III. MADDENİN ŞERHİ 
186
1. Genel Olarak 
186
2. Tüzük Düzenleme Hakkı ve Kapsamı 
187
3. Tüzük Hükümlerinin Yargısal Denetimi 
189
IV. YARGITAY KARARLARI 
190
§9. ORGANLARA DAİR ORTAK HÜKÜMLER 
205
I. MADDE METNİ 
205
II. MADDE GEREKÇESİ 
205
III. MADDENİN ŞERHİ 
207
1. Genel Olarak 
207
2. Kuruluşların Genel Kurul Dışındaki Organları 
208
2.1. Organ Üyeliğinin Şartları 
208
2.2. Organ Üyeliğinin Son Bulması 
208
2.3. Yönetim Kurulu 
210
2.3.1. Genel Olarak 
210
2.3.2. Oluşumu 
210
2.3.3. İşleyişi 
211
2.3.4. Görev ve Yetkileri 
212
2.3.5. Yargısal Denetim–Yönetim Kurulu Kararlarının İptali Davaları 
214
2.3.5.1. Genel Olarak 
214
2.3.5.2. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
215
2.3.5.3. Davanın Esası 
215
2.4. Denetleme Kurulu 
216
2.5. Disiplin Kurulu 
217
IV. YARGITAY KARARLARI 
217
1. Zorunlu Organların İşleyişine İlişkin Kararlar 
217
2. Profesyonel Yöneticilik İle İlgili Kararlar 
248
§10. GENEL KURULUN OLUŞMASI 
302
I. MADDE METNİ 
302
II. MADDE GEREKÇESİ 
302
III. MADDENİN ŞERHİ 
302
1. Genel Olarak 
302
2. Delegelik Sistemi 
304
2.1. Şube Genel Kurulunu Oluşturan Delegelerin Belirlenmesi 
304
2.2. Sendika Genel Kurulunu Oluşturan Delegelerin Belirlenmesi 
306
§11. GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ 
307
I. MADDE METNİ 
307
II. MADDE GEREKÇESİ 
308
III. MADDENİN ŞERHİ 
308
§12. GENEL KURULUN TOPLANTI ZAMANI 
309
I. MADDE METNİ 
309
II. MADDE GEREKÇESİ 
309
III. MADDENİN ŞERHİ 
311
1. Genel Olarak 
311
2. Kurucular Genel Kurulu 
311
3. Olağan Genel Kurul 
311
3.1. Toplanma Zamanı 
311
3.2. Çağrı Yöntemi 
312
3.3. Genel Kurulun Olağan Toplantıya Çağrılmaması 
313
4. Olağanüstü Genel Kurul 
315
4.1. Şartları ve Toplanma Zamanı 
315
4.2. Çağrı Yöntemi 
317
4.3. Olağanüstü Genel Kurula Gidilmesi yahut Gidilmemesi Kararının Yargısal Denetimi 
317
IV. YARGITAY KARARLARI 
319
§13. GENEL KURULUN TOPLANTI VE KARAR YETER SAYILARI 
347
I. MADDE METNİ 
347
II. MADDE GEREKÇESİ 
347
III. MADDENİN ŞERHİ 
348
1. Genel Kurul Kararları 
348
1.1. Genel Kurulun Çalışmaları 
348
1.2. Toplantı Nisabı 
349
1.3. Karar Nisabı 
349
2. Genel Kurul Kararlarının Yargısal Denetimi 
350
2.1. Hukuki Dayanağı 
350
2.2. İptal Davası 
351
§14. GENEL KURULDA YAPILACAK SEÇİMLERDE UYULACAK ESASLAR 
352
I. MADDE METNİ 
352
II. MADDE GEREKÇESİ 
353
III. MADDENİN ŞERHİ 
355
IV. YARGITAY KARARLARI 
356
§15. SEÇİMLERE İTİRAZ 
357
I. MADDE METNİ 
357
II. MADDE GEREKÇESİ 
357
III. MADDENİN ŞERHİ 
358
1. Maddenin Kapsamı 
358
3. Seçimlerin veya Genel Kurulun İptali 
359
3.1. Genel Olarak 
359
3.2. Seçimlerin İptali Davası 
359
3.3. Genel Kurulun İptali Davası 
360
3.4. Yargılama Usûlü ve Davanın Esası 
360
IV. YARGITAY KARARLARI 
363
§16. GENEL KURUL DIŞINDA YAPILAN DELEGE SEÇİMİ 
400
I. MADDE METNİ 
400
II. MADDE GEREKÇESİ 
400
III. MADDENİN ŞERHİ 
400
1. Genel Olarak 
400
2. Delege Seçimlerinin İptali Davası 
401
IV. YARGITAY KARARLARI 
402
Üçüncü Bölüm
ÜYELİK
§17. SENDİKA ÜYELİĞİ VE ÜYELİĞİN KAZANILMASI 
405
I. MADDE METNİ 
405
II. MADDE GEREKÇESİ 
405
III. MADDENİN ŞERHİ 
406
1. İşçi Sendikası Üyeliği Koşulları 
406
1.1. İşçi Sıfatı 
406
1.2. Onbeş Yaş Sınırı 
408
1.3. Tüzük ile Belirlenen Özel Koşullar 
408
1.4. İşkolu Şartı ve Birden Fazla Sendikaya Üyelik 
408
2. İşveren Sendikası Üyeliği Koşulları 
410
2.1. İşveren Sıfatı 
410
2.2. Diğer Şartlar 
411
3. Sendikaya Üyelik Usûlü 
411
3.1. Genel Olarak 
411
3.2. İşçi Sendikalarına Üyelik Prosedürü 
414
3.3. İşçinin Üyelik Başvurusunun Reddine İtiraz 
415
IV. YARGITAY KARARLARI 
417
§18. ÜYELİK AİDATI 
418
I. MADDE METNİ 
418
II. MADDE GEREKÇESİ 
418
III. MADDENİN ŞERHİ 
418
1. Üyelik Aidatı Kavramı 
418
2. Üyelik Aidatı Miktarı 
419
3. Kaynakta Kesinti (Check–Off) Yöntemi 
421
4. Aidat Alacaklarının Tahsili Davaları 
424
4.1. Genel Olarak 
424
4.2. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
425
4.3. Davanın Niteliği 
425
4.4. Davanın Esası 
426
4.5. Zamanaşımı 
428
4.6. Faiz Uygulaması 
429
IV. YARGITAY KARARLARI 
431
§19. SENDİKA ÜYELİĞİNİN SONA ERMESİ VE ASKIYA ALINMASI 
488
I. MADDE METNİ 
488
II. MADDE GEREKÇESİ 
489
III. MADDENİN ŞERHİ 
489
1. Genel Olarak 
489
2. Sendika Üyeliğini Sona Erdirmeyen Durumlar 
490
2.1. Geçici İşsizlik 
490
2.2. İşçi Kuruluşunda Yöneticilik 
490
2.3. Yaşlılık veya Malullük Aylığı ya da Toptan Ödeme Alarak İşten Ayrılınmasına Karşın Çalışmaya Devam Edilmesi veya Zorunlu Organ Üyeliğinin Devamı 
491
3. Üyeliğin Kendiliğinden Son Bulması 
492
3.1. Genel Olarak 
492
3.2. İşçi Sıfatının Kaybı 
492
3.3. İşkolu Değişikliği 
492
3.4. Yaşlılık, Malullük Aylığı ya da Toptan Ödeme Almak İçin İşten Ayrılma 
493
4. Üyelikten Çekilme 
493
4.1. İşçi Sendikası Üyeliğinden Çekilme 
493
4.2. İşveren Sendikası Üyeliğinden Çekilme 
495
5. Üyelikten Çıkarılma 
496
6. Üyeliğin Askıda Bulunduğu Durum 
498
IV. YARGITAY KARARLARI 
498
§20. ÜST KURULUŞLARA ÜYELİK 
504
I. MADDE METNİ 
504
II. MADDE GEREKÇESİ 
504
III. MADDENİN ŞERHİ 
504
1. Genel Olarak 
504
2. Üye Olma Usûlü 
504
3. Üyelikten Çekilme 
505
4. Üyelikten Çıkarılma 
505
5. Bakanlığa Bildirim 
506
§21. ULUSLARARASI İŞÇİ VE İŞVEREN KURULUŞLARINA ÜYELİK 
507
I. MADDE METNİ 
507
II. MADDE GEREKÇESİ 
507
III. MADDENİN ŞERHİ 
507
§22. KURULUŞLARIN KATILMASI VEYA BİRLEŞMESİ 
509
I. MADDE METNİ 
509
II. MADDE GEREKÇESİ 
509
III. MADDENİN ŞERHİ 
509
Dördüncü Bölüm
GÜVENCELER
§23. İŞÇİ KURULUŞU YÖNETİCİLİĞİNİN GÜVENCESİ 
511
I. MADDE METNİ 
511
II. MADDE GEREKÇESİ 
511
III. MADDENİN ŞERHİ 
512
§24. İŞYERİ SENDİKA TEMSİLCİLİĞİNİN GÜVENCESİ 
518
I. MADDE METNİ 
518
II. MADDE GEREKÇESİ 
518
III. MADDENİN ŞERHİ 
518
1. İşyeri Sendika Temsilciliği Güvencesi 
518
2. Amatör Sendika Yöneticiliği Güvencesi 
522
IV. YARGITAY KARARLARI 
523
§25. SENDİKA ÖZGÜRLÜĞÜNÜN GÜVENCESİ 
534
I. MADDE METNİ 
534
II. MADDE GEREKÇESİ 
535
III. MADDENİN ŞERHİ 
536
1. Genel Olarak 
536
2. İş Sözleşmesinin Sendikal Nedenle Feshi 
538
IV. YARGITAY KARARLARI 
544
Beşinci Bölüm
FAALİYETLER
§26. KURULUŞLARIN FAALİYETLERİ 
555
I. MADDE METNİ 
555
II. MADDE GEREKÇESİ 
556
III. MADDENİN ŞERHİ 
557
1. Genel Olarak 
557
2. Toplu Pazarlık Düzenine İlişkin Faaliyetleri 
558
3. Yargılama Alanına İlişkin Faaliyetler 
558
3.1. Kendi Hak Alanına İlişkin Dava Açma Hakkı 
558
3.2. Kolektif Nitelikte Dava Açma Hakkı 
558
3.3. Bireysel Temsile Dayalı Dava Açma Hakkı 
559
4. Sosyal ve Ekonomik Faaliyetler 
560
5. Yasak Faaliyetler 
561
IV. YARGITAY KARARLARI 
561
§27. İŞYERİ SENDİKA TEMSİLCİSİNİN ATANMASI VE GÖREVLERİ 
580
I. MADDE METNİ 
580
II. MADDE GEREKÇESİ 
580
III. MADDENİN ŞERHİ 
581
1. Genel Olarak 
581
2. İşyeri Sendika Temsilcisinin Belirlenmesi 
582
2.1. Atanması 
582
2.2. Sayısı 
583
3. Temsilcilerin Görev ve Yetkileri 
583
4. Temsilcilik Görevinin Sona Ermesi 
584
IV. YARGITAY KARARLARI 
586
Altıncı Bölüm
KURULUŞLARIN GELİRLERİ, DENETİMİ VE KAPATILMASI
§28. KURULUŞLARIN GELİRLERİ VE GİDERLERİ 
589
I. MADDE METNİ 
589
II. MADDE GEREKÇESİ 
590
§29. KURULUŞLARIN DENETİMİ VE ŞEFFAFLIK 
592
I. MADDE METNİ 
592
II. MADDE GEREKÇESİ 
592
III. MADDENİN ŞERHİ 
593
1. Genel Olarak 
593
2. İç Denetim 
593
3. Dış Denetim 
594
4. Denetim Raporları ve İlanı 
595
5. Mal Bildirimi Zorunluluğu 
596
§30. TUTULACAK DEFTER VE KAYITLAR 
597
I. MADDE METNİ 
597
II. MADDE GEREKÇESİ 
597
III. MADDENİN ŞERHİ 
597
IV. YARGITAY KARARLARI 
599
§31. KAPATMA 
604
I. MADDE METNİ 
604
II. MADDE GEREKÇESİ 
604
III. MADDENİN ŞERHİ 
604
IV. YARGITAY KARARLARI 
605
§32. KURULUŞUN SONA ERMESİ HÂLİNDE MALLARIN DEVRİ 
610
I. MADDE METNİ 
610
II. MADDE GEREKÇESİ 
610
III. MADDENİN ŞERHİ 
610
Yedinci Bölüm
TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN GENEL ESASLARI
§33. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ VE ÇERÇEVE SÖZLEŞMENİN İÇERİĞİ 
611
I. MADDE METNİ 
611
II. MADDE GEREKÇESİ 
611
III. MADDENİN ŞERHİ 
612
1. Toplu İş Sözleşmesi Kavramı 
612
1.1. Genel Olarak 
612
1.2. Toplu İş Sözleşmesi Hakkı 
612
1.3. Toplu İş Sözleşmesi Özerkliği 
613
2. Hukuki Niteliği İtibariyle Toplu İş Sözleşmesi 
615
2.1. Toplu İş Sözleşmesinin Tanımı ve İşlevleri 
615
2.2. Toplu İş Sözleşmesinin İçeriği 
616
2.2.1. Genel Olarak 
616
2.2.2. Normatif Hükümler 
616
2.2.2.1. Kavram 
616
2.2.2.2. İş Sözleşmesinin Yapılmasına İlişkin Hükümler 
616
2.2.2.3. İş Sözleşmesinin İçeriğine İlişkin Hükümler 
617
2.2.2.4. İş Sözleşmesinin Sona Ermesine İlişkin Hükümler 
617
2.2.3. Borç Doğurucu Hükümler 
617
3. Çerçeve Sözleşme 
618
IV. YARGITAY KARARLARI 
619
§34. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN KAPSAMI VE DÜZEYİ 
623
I. MADDE METNİ 
623
II. MADDE GEREKÇESİ 
623
III. MADDENİN ŞERHİ 
624
1. Toplu İş Sözleşmesinin Düzeyi 
624
2. Toplu İş Sözleşmesi Türleri 
624
2.1. İşyeri Toplu İş Sözleşmesi 
624
2.2. İşletme Toplu İş Sözleşmesi 
625
2.2.1. Genel Olarak 
625
2.2.2. Kamu Kurum ve Kuruluşlarında “Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alım Sözleşmesi” İle Faaliyet Yürüten Alt İşveren İşyerleri 
627
2.2.3. İşletme Niteliğine İlişkin Uyuşmazlıklar 
629
2.3. Grup Toplu İş Sözleşmesi 
629
IV. YARGITAY KARARLARI 
630
§35. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN ŞEKLİ VE SÜRESİ 
633
I. MADDE METNİ 
633
II. MADDE GEREKÇESİ 
633
III. MADDENİN ŞERHİ 
633
1. Toplu İş Sözleşmesinin Şekli 
633
2. Toplu İş Sözleşmesinin Süresi 
634
2.1. Belirli Süre 
634
2.2. İstisna 
635
3. Yetki Tespit Başvuru Süresi 
636
IV. YARGITAY KARARLARI 
636
§36. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN HÜKMÜ 
639
I. MADDE METNİ 
639
II. MADDE GEREKÇESİ 
639
III. MADDENİN ŞERHİ 
639
1. Genel Olarak 
639
2. Doğrudan ve Emredici Etki 
639
2.1. Kural 
639
2.2. İstisna 
640
2.2.1. Genel Olarak 
640
2.2.2. Emredici Etkinin Aksinin Kararlaştırılması 
641
2.2.3. İşçi Yararına Hüküm 
641
3. Toplu İş Sözleşmesinin Art Etkisi 
643
3.1. Art Etki Kavramı 
643
3.2. Art Etkiye Sahip Hükümler 
644
3.3. Art Etkinin Niteliği ve Kapsamı 
645
3.4. Düzen İlkesi 
645
IV. YARGITAY KARARLARI 
646
§37. TARAFLARIN DURUMUNDA DEĞİŞİKLİK 
669
I. MADDE METNİ 
669
II. MADDE GEREKÇESİ 
669
III. MADDENİN ŞERHİ 
669
§38. İŞYERİNİN VEYA BİR BÖLÜMÜNÜN DEVRİ 
671
I. MADDE METNİ 
671
II. MADDE GEREKÇESİ 
671
III. MADDENİN ŞERHİ 
672
1. Genel Olarak 
672
2. İşyeri Devri 
672
3. İşyeri Devrinin Toplu İş Sözleşmesine Etkisi 
673
3.1. Devre Konu İşyerinin Toplu İş Sözleşmesi Kapsamında Yer Alması 
673
3.1.1. Devralan İşverenin Bir Toplu İş Sözleşmesine Taraf Olması 
673
3.1.2. Devralan İşverenin Bir Toplu İş Sözleşmesine Taraf Olmaması 
674
3.2. Devre Konu İşyerinde Yürürlükte Bir Toplu İş Sözleşmesi Bulunmaması 
674
3.2.1. İşletme Toplu İş Sözleşmesi Kapsamındaki İşverene Devir 
674
3.2.2. İşyeri Toplu İş Sözleşmesi Kapsamındaki İşverene Devir 
675
IV. YARGITAY KARARLARI 
675
§39. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDEN YARARLANMA 
677
I. MADDE METNİ 
677
II. MADDE GEREKÇESİ 
677
III. MADDENİN ŞERHİ 
678
1. Genel Olarak 
678
2. Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma 
679
2.1. Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma Kavramı 
679
2.2. Taraf Sendika Üyelerinin Yararlanması 
680
2.2.1. Genel Olarak 
680
2.2.2. Yararlanmanın Başlangıcı 
681
2.2.2.1. İmza Tarihinde Üye Olan İşçiler 
681
2.2.2.2. İmza Tarihinde İş Sözleşmesi Son Ermiş Olan İşçiler 
682
2.2.2.3. İmza Tarihinden Sonra Üye Olan İşçiler 
683
2.2.3. Yararlanmanın Sona Ermesi 
683
2.3. Taraf Sendika Üyesi Olmayan İşçilerin Yararlanması 
684
2.3.1. Genel Olarak 
684
2.3.2. Dayanışma Aidatının Miktarı ve Ödenmesi 
685
2.3.3. Yararlanmanın Başlangıcı 
686
2.3.4. Yararlanmanın Sona Ermesi 
686
2.4. İşçi Sendikasının Yazılı Onayı İle Yararlanma 
687
3. Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanamayacak Kişiler 
687
IV. YARGITAY KARARLARI 
688
§40. TEŞMİL 
718
I. MADDE METNİ 
718
II. MADDE GEREKÇESİ 
719
III. MADDENİN ŞERHİ 
719
1. Genel Olarak 
719
2. Koşulları 
719
3. Teşmil Kararı 
720
4. Teşmilin Hüküm ve Sonuçları 
720
5. Teşmilin Sona Ermesi 
721
Sekizinci Bölüm
TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN YAPILMASI
§41. YETKİ 
723
I. MADDE METNİ 
723
II. MADDE GEREKÇESİ 
724
III. MADDENİN ŞERHİ 
725
1. Genel Olarak 
725
2. Toplu İş Sözleşmesi Ehliyeti 
726
2.1. Ehliyet Kavramı 
726
2.2. İşçi Tarafı Adına Toplu İş Sözleşmesi Ehliyeti 
727
2.3. İşveren Tarafı Adına Toplu İş Sözleşmesi Ehliyeti 
727
2.3.1. Genel Olarak 
727
2.3.2. 6552 sayılı Kanun ile Öngörülen Ayrıksı Durum 
728
3. Toplu İş Sözleşmesi Yetkisi 
729
3.1. Yetki Kavramı 
729
3.2. İşkolu Barajı 
729
3.2.1. Kural 
729
3.2.2. İşkolu Barajına İlişkin Ayrıksı Düzenlemeler ve Kanun Değişiklikleri 
731
3.2.3. İşkolu Barajının Belirlenmesi ve İstatistiklere İtiraz 
733
3.2.3.1. Genel Olarak İstatistikler 
733
3.2.3.2. Dava Süresi, Görevli ve Yetkili Mahkeme 
734
3.2.3.3. Davanın Tarafları 
735
3.2.3.4. Davanın Esası 
735
3.3. İşyeri ve İşletme Barajı 
737
3.3.1. Genel Olarak 
737
3.3.2. İşyeri Toplu İş Sözleşmesi 
737
3.3.3. İşletme Toplu İş Sözleşmesi 
738
3.4. Sosyal Güvenlik Kurumuna Bildirim Zorunluluğu 
739
IV. YARGITAY KARARLARI 
739
1. Yetki Tespitine İtiraz İstemine İlişkin Kararlar 
739
2. İstatistiklere İtiraz İstemine İlişkin Kararlar 
848
§42. YETKİ TESPİTİ İÇİN BAŞVURU 
868
I. MADDE METNİ 
868
II. MADDE GEREKÇESİ 
868
III. MADDENİN ŞERHİ 
869
1. Genel Olarak 
869
2. Başvuru Hakkına Sahip Olanlar 
869
3. Başvuru Zamanı 
870
4. Başvuru Usûlü 
871
5. Başvurunun İncelenmesi 
872
5.1. Genel Olarak 
872
5.2. Yetki Tespitinde Dikkate Alınacak İşçiler 
872
5.2.1. Nitelik İtibariyle Belirleme 
872
5.2.2. Zaman İtibariyle Belirleme 
875
6. Bildirim 
878
6.1. Olumlu Yetki Tespiti 
878
6.2. Olumsuz Yetki Tespiti 
879
IV. YARGITAY KARARLARI 
879
§43. YETKİ İTİRAZI 
890
I. MADDE METNİ 
890
II. MADDE GEREKÇESİ 
890
III. MADDENİN ŞERHİ 
891
1. Genel Olarak 
891
2. Yetki Tespitine İtiraz Davası 
892
2.1. Davanın Tarafları 
892
2.1.1. Olumlu Yetki Tespitine İtiraz 
892
2.1.2. Olumsuz Yetki Tespitine İtiraz 
892
2.2. Dava Süresi ve Özel Dava Şartı 
893
2.2.1. Hak Düşürücü Süre 
893
2.2.2. İtiraz Dilekçesinin Kayıt Zorunluluğu 
894
2.3. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
895
2.4. Davanın Esası 
897
2.4.1. Genel Olarak 
897
2.4.2. İşçi ve Üye Sayısına Yönelik İtirazlar 
897
2.4.2.1. İşçi Sayısına Yönelik İtirazlar 
897
2.4.2.2. Sendika Üye Sayısına Yönelik İtirazlar 
898
2.4.3. İşkolu İtirazı 
899
2.4.4. İşletme Niteliği ve İşyerinin Kapsamına Yönelik İtirazlar 
901
2.5. Yargılama Usûlüne İlişkin Özel Durumlar ve Hüküm 
905
IV. YARGITAY KARARLARI 
908
§44. YETKİ BELGESİ 
929
I. MADDE METNİ 
929
II. MADDE GEREKÇESİ 
929
III. MADDENİN ŞERHİ 
929
IV. YARGITAY KARARLARI 
931
§45. YETKİ BELGESİ BULUNMAKSIZIN YAPILAN TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ 
941
I. MADDE METNİ 
941
II. MADDE GEREKÇESİ 
941
III. MADDENİN ŞERHİ 
941
1. Genel Olarak 
941
2. Toplu İş Sözleşmesinin İptali Davası 
942
2.1. Davanın Tarafları 
942
2.2. Özel Dava Şartı ve Dava Süresi 
942
2.3. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
942
2.3. Davanın Esası 
943
2.4. Hüküm ve Sonuçları 
944
IV. YARGITAY KARARLARI 
944
§46. TOPLU GÖRÜŞMEYE ÇAĞRI 
947
I. MADDE METNİ 
947
II. MADDE GEREKÇESİ 
947
III. MADDENİN ŞERHİ 
947
§47. TOPLU GÖRÜŞMENİN BAŞLAMASI VE SÜRESİ 
949
I. MADDE METNİ 
949
II. MADDE GEREKÇESİ 
949
III. MADDENİN ŞERHİ 
949
IV. YARGITAY KARARLARI 
950
§48. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNİN İMZALANMASI, TEVDİ EDİLMESİ VE İŞYERİNDE İLANI 
957
I. MADDE METNİ 
957
II. MADDE GEREKÇESİ 
957
III. MADDENİN ŞERHİ 
957
Dokuzuncu Bölüm
TOPLU İŞ UYUŞMAZLIKLARININ ÇÖZÜMÜ
§49. UYUŞMAZLIĞIN TESPİTİ 
959
I. MADDE METNİ 
959
II. MADDE GEREKÇESİ 
959
III. MADDENİN ŞERHİ 
959
§50. ARABULUCULUK 
961
I. MADDE METNİ 
961
II. MADDE GEREKÇESİ 
961
III. MADDENİN ŞERHİ 
962
1. Genel Olarak 
962
2. Toplu İş Uyuşmazlığında Arabuluculuk 
962
2.1. Arabulucu 
962
2.2. Arabulucunun Atanması 
963
2.3. Arabuluculuk Faaliyeti 
964
2.4. Arabuluculuk Aşamasının Son Bulması 
965
2.4.1. Anlaşma Yoluyla Son Bulma 
965
2.4.2. Uyuşmazlık Yoluyla Son Bulma 
965
§51. YÜKSEK HAKEM KURULUNA BAŞVURMA 
966
I. MADDE METNİ 
966
II. MADDE GEREKÇESİ 
966
III. MADDENİN ŞERHİ 
966
1. Genel Olarak 
966
2. Tahkim (Hakem) Kavramı 
967
3. Mecburi Tahkim Yöntemi 
968
3.1. Genel Olarak 
968
3.2. Uyuşmazlığın Yüksek Hakem Kurulu Tarafından Çözümü 
968
3.2.1. Genel Olarak 
968
3.2.2. Grev Yapılmaması Kararı 
969
3.2.3. Grev ve Lokavt Yasağının Bulunması 
969
3.2.4. Grevin Ertelenmesi 
971
3.3. Yüksek Hakem Kurulu Kararı ve Kararın Niteliği 
971
IV. YARGITAY KARARLARI 
973
§52. ÖZEL HAKEME BAŞVURMA 
981
I. MADDE METNİ 
981
II. MADDE GEREKÇESİ 
981
III. MADDENİN ŞERHİ 
982
1. Genel Olarak 
982
2. Hak Uyuşmazlığı ve Çıkar Uyuşmazlığı 
982
3. Toplu Hak Uyuşmazlıklarında Tahkim 
982
3.1. Genel Olarak 
982
3.2. Tahkim Usûlü 
983
4. Toplu Çıkar Uyuşmazlıklarında Tahkim 
985
4.1. Genel Olarak 
985
4.2. Tahkim Usûlü 
985
§53. YORUM DAVASI VE EDA DAVASINDA FAİZ 
987
I. MADDE METNİ 
987
II. MADDE GEREKÇESİ 
987
III. MADDENİN ŞERHİ 
987
1. Genel Olarak 
987
2. Toplu İş Sözleşmesinin Yorumu 
988
2.1. Yorum Esasları 
988
2.2. Toplu İş Sözleşmesinin Yorumu Davası 
989
2.2.1. Dava Şartı 
989
2.2.2. Davanın Tarafları 
989
2.2.3. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
989
2.2.4. Davanın Esası 
990
2.2.5. Mahkeme Kararı ve Niteliği 
990
3. Toplu İş Sözleşmesine Dayalı Eda Davasında Faiz 
991
IV. YARGITAY KARARLARI 
992
Onuncu Bölüm
YÜKSEK HAKEM KURULUNUN KURULUŞU VE
ÇALIŞMA ESASLARI
§54. KURULUŞU 
1003
I. MADDE METNİ 
1003
II. MADDE GEREKÇESİ 
1004
§55. YÖNETİM YAPISI 
1005
I. MADDE METNİ 
1005
II. MADDE GEREKÇESİ 
1005
§56. ÇALIŞMA ESASLARI 
1006
I. MADDE METNİ 
1006
II. MADDE GEREKÇESİ 
1006
§57. HAKEME VE ARABULUCUYA BAŞVURMA YÖNETMELİĞİ 
1008
I. MADDE METNİ 
1008
II. MADDE GEREKÇESİ 
1008
On Birinci Bölüm
GREV VE LOKAVT
§58. GREVİN TANIMI 
1009
I. MADDE METNİ 
1009
II. MADDE GEREKÇESİ 
1009
III. MADDENİN ŞERHİ 
1010
1. Genel Olarak 
1010
2. Grev Kavramı 
1011
3. Hukukumuzda Grev Hakkı 
1013
3.1. Genel Olarak 
1013
3.2. Grevin Unsurları 
1014
3.2.1. Maddi Unsur 
1014
3.2.1.1. İşçilerin İş Bırakması 
1014
3.2.1.2. İşin Tamamen Bırakılması 
1014
3.2.1.3. Yapılması Gereken İşin Bırakılması 
1014
3.2.2. Manevi Unsur 
1015
3.3. Kanuni Grev–Kanun Dışı Grev 
1015
4. Toplu Eylem Hakkı 
1017
4.1. Toplu Eylem Kavramı ve Özellikleri 
1017
4.2. Toplu Eylem Türleri 
1018
4.2.1. Grev 
1018
4.2.2. İş Yavaşlatma 
1018
4.2.3. Aşırı Kurallı Çalışma 
1018
4.2.4. Boykot 
1018
4.3. Toplu Eylem Hakkının Hukuki Dayanakları 
1019
4.3.1. Ulusal Mevzuat 
1019
4.3.2. Uluslararası Sözleşmeler 
1019
4.3.2.1. Genel Olarak 
1019
4.2.3.2. 87 Sayılı Sendika Özgürlüğü ve Sendikalaşma Hakkının Korunmasına İlişkin Uluslararası Çalışma Örgütü Sözleşmesi 
1020
4.2.3.3. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi 
1021
4.2.3.4. Gözden Geçirilmiş Avrupa Sosyal Şartı 
1023
4.2.3.5. Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklara İlişkin Uluslararası Sözleşme 
1025
4.4. Yargı Kararlarında Toplu Eylem Hakkı 
1026
4.5. Toplu Eylem Hakkının Unsurları 
1028
4.5.1. Genel Olarak 
1028
4.5.2. Mesleki Amaç 
1028
4.5.3. Barışçıl Nitelik 
1029
4.5.4. Ölçülülük 
1030
4.5.4.1. Kavram 
1030
4.5.4.2. Uygulama 
1031
4.5.5. Son Çare Olma İlkesi 
1033
4.6. Toplu Eylem Hakkına Dair Genel Değerlendirme 
1034
IV. YARGITAY KARARLARI 
1036
§59. LOKAVTIN TANIMI 
1080
I. MADDE METNİ 
1080
II. MADDE GEREKÇESİ 
1080
III. MADDENİN ŞERHİ 
1080
1. Lokavt Kavramı 
1080
2. Lokavtın Unsurları 
1081
2.1. Lokavt Kararı 
1081
2.2. Geçici Şekilde Topluca İşten Uzaklaştırma 
1082
2.3. Faaliyetin Tamamen Durması 
1082
2.4. İşten Uzaklaştırmanın Başka Bir Hakka Dayanmaması 
1082
3. Kanuni Lokavt– Kanun Dışı Lokavt 
1083
3.1. Genel Olarak 
1083
3.2. Amaç Unsuru 
1083
IV. YARGITAY KARARLARI 
1083
§60. KANUNİ GREV VE LOKAVT KARARININ ALINMASI VE UYGULAMAYA KONULMASI 
1088
I. MADDE METNİ 
1088
II. MADDE GEREKÇESİ 
1088
III. MADDENİN ŞERHİ 
1089
1. Genel Olarak 
1089
2. Kanuni Grev Usûlü 
1090
2.1. Grev Kararı 
1090
2.1.1. Usûl 
1090
2.1.2. Grev Kararının Kapsamı 
1091
2.2. Grev Kararının Uygulanması 
1091
3. Kanuni Lokavt Usûlü 
1092
3.1. Lokavt Kararı 
1092
3.2. Lokavt Kararının Uygulanması 
1093
§61. GREV OYLAMASI 
1094
I. MADDE METNİ 
1094
II. MADDE GEREKÇESİ 
1094
III. MADDENİN ŞERHİ 
1095
1. Genel Olarak 
1095
2. Grev Oylaması 
1096
2.1. Talep 
1096
2.2. Oylama 
1098
2.3. İtiraz 
1099
2.4. Kesinleşmiş Oylamanın Hukuki Sonucu 
1100
IV. YARGITAY KARARLARI 
1101
§62. GREV VE LOKAVT YASAKLARI 
1102
I. MADDE METNİ 
1102
II. MADDE GEREKÇESİ 
1102
III. MADDENİN ŞERHİ 
1103
1. Genel Olarak 
1103
2. Sürekli Grev Yasakları 
1104
2.1. STİSK’da Düzenlenen Sürekli Grev Yasakları 
1104
2.2. Özel Kanunlarda Düzenlenen Sürekli Grev Yasakları 
1106
3. Geçici Grev Yasakları 
1106
3.1. Afet Hâlinde Grev Yasağı 
1106
3.2. Ulaşım Araçlarında Grev Yasağı 
1107
§63. GREV VE LOKAVTIN ERTELENMESİ 
1108
I. MADDE METNİ 
1108
II. MADDE GEREKÇESİ 
1108
III. MADDENİN ŞERHİ 
1109
1. Genel Olarak 
1109
2. Grev Ertelemenin Şartları 
1110
3. Grev Erteleme Kararının Hüküm ve Sonuçları 
1111
IV. YARGI KARARLARI 
1112
§64. GREV VE LOKAVTIN UYGULANMASI 
1125
I. MADDE METNİ 
1125
II. MADDE GEREKÇESİ 
1125
III. MADDENİN ŞERHİ 
1126
1. Kanuni Greve Katılma 
1126
2. Grevin Üretime ve Ürünlere Etkisi 
1128
3. Kanuni Grevde Maddi Zarardan Sorumluluk 
1129
§65. KANUNİ GREV VE LOKAVTA KATILAMAYACAK İŞÇİLER 
1131
I. MADDE METNİ 
1131
II. MADDE GEREKÇESİ 
1131
III. MADDENİN ŞERHİ 
1132
1. Genel Olarak 
1132
2. Greve Katılamayacak İşçiler 
1133
2.1. Nitelikleri 
1133
2.2. İşçilerin Sayı ve Nitelik Olarak Belirlenmesi ve İtiraz Süreci 
1133
2.2.1. İşveren Tarafından Yapılan Tespit 
1133
2.2.2. Görevli Makam Tarafından Yapılan Tespit 
1134
2.3. İşçilerin İsmen Belirlenmesi 
1134
3. Yeni İşçi Alımı 
1135
IV. YARGITAY KARARLARI 
1135
§66. GREV HAKKININ VE LOKAVTIN GÜVENCESİ 
1137
I. MADDE METNİ 
1137
II. MADDE GEREKÇESİ 
1137
§67. KANUNİ GREV VE LOKAVTIN İŞ SÖZLEŞMELERİNE ETKİSİ 
1138
I. MADDE METNİ 
1138
II. MADDE GEREKÇESİ 
1138
III. MADDENİN ŞERHİ 
1138
1. Genel Olarak 
1138
2. Askı Hali 
1139
2.1. İşçi Bakımından Askıda Olan Borçlar 
1139
2.2. İşveren Bakımından Askıda Olan Borçlar 
1140
2.3. Askı Halinin Muhtelif Haklara Etkisi 
1140
2.3.1. Kıdem Tazminatı 
1140
2.3.2. Hafta Tatili 
1141
2.3.3. Ulusal Bayram ve Genel Tatil Günleri 
1141
2.3.4. Yıllık Ücretli İzin Hakkı 
1141
2.3.5. İhbar Öneli ve İhbar Tazminatı 
1142
§68. İŞÇİ ALMA VE BAŞKA İŞE GİRME YASAĞI 
1143
I. MADDE METNİ 
1143
II. MADDE GEREKÇESİ 
1143
III. MADDENİN ŞERHİ 
1144
1. Genel Olarak 
1144
2. İşverenin Başka İşçi veya Başkalarını Çalıştırma Yasağı 
1145
2.1. Zaman İtibariyle 
1145
2.2. Kapsam İtibariyle 
1145
2.2.1. Başka İşçi Çalıştırma Yasağı 
1145
2.2.2. Başkalarını Çalıştırma Yasağı 
1145
2.3. Denetim 
1146
2.4. Yasağın İstisnası 
1146
3. Grevci İşçilerin Başka İşte Çalışma Yasağı 
1146
§69. KANUNİ GREV VE LOKAVTIN KONUT HAKLARINA ETKİSİ 
1148
I. MADDE METNİ 
1148
II. MADDE GEREKÇESİ 
1148
III. MADDENİN ŞERHİ 
1148
§70. KANUN DIŞI GREV VE LOKAVTIN SONUÇLARI 
1151
I. MADDE METNİ 
1151
II. MADDE GEREKÇESİ 
1151
III. MADDENİN ŞERHİ 
1151
1. Genel Olarak 
1151
2. Kanun Dışı Grevin Hukuki Sonuçları 
1152
2.1. İşverence İş Sözleşmesinin Haklı Nedenle Feshi 
1152
2.1.1. Genel Olarak 
1152
2.1.2. Kanun Dışı Grev İcrası 
1152
2.1.3. Kanun Dışı Greve Katılma 
1153
2.1.4. İşçinin Kusuru 
1153
2.1.5. Feshin Niteliği ve Süresi 
1154
2.2. Kanun Dışı Grevin İş İlişkisine Diğer Etkileri 
1154
2.2.1. İşverenin Ücret Ödeme Borcuna Etkisi 
1154
2.2.2. Kıdem Tazminatına Esas Çalışma Süresine Etkisi 
1154
2.2.3. Konut Hakkına Etkisi 
1155
2.2.4. Grevci İşçiler Tarafından Yapılan İşlere Etkisi 
1155
2.3. İşverenin Uğradığı Zararın Tazmini 
1155
2.3.1. Genel Olarak 
1155
2.3.2. Sorumluluk 
1156
2.3.3. Zararın Kapsamı 
1156
3. Kanun Dışı Lokavtın Hukuki Sonuçları 
1157
§71. TESPİT DAVASI 
1158
I. MADDE METNİ 
1158
II. MADDE GEREKÇESİ 
1158
III. MADDENİN ŞERHİ 
1158
1. Davanın Tarafları 
1158
2. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
1159
3. Davanın Açılması Gereken Süre 
1159
4. Yargılama, Hüküm ve Kanun Yolu 
1160
5. Mahkeme Kararının Niteliği 
1160
IV. YARGITAY KARARLARI 
1161
§72. GREV HAKKININ VE LOKAVTIN KÖTÜYE KULLANILMASI 
1163
I. MADDE METNİ 
1163
II. MADDE GEREKÇESİ 
1163
III. MADDENİN ŞERHİ 
1163
1. Genel Olarak 
1163
2. Grev Hakkının Kötüye Kullanılması 
1165
2.1. Kötüye Kullanma Kavramı 
1165
2.2. Grevin Durdurulması 
1166
2.2.1. Şartları 
1166
2.2.2. Davanın Tarafları 
1167
2.2.3. Görevli ve Yetkili Mahkeme 
1168
2.2.4. Yargılama, Hüküm ve Kanun Yolu 
1168
3. Lokavtın Kötüye Kullanılması 
1169
§73. GREV VE LOKAVT GÖZCÜLERİ 
1170
I. MADDE METNİ 
1170
II. MADDE GEREKÇESİ 
1170
III. MADDENİN ŞERHİ 
1170
§74. GREV VE LOKAVT HÂLİNDE MÜLKÎ AMİRİN YETKİLERİ 
1172
I. MADDE METNİ 
1172
II. MADDE GEREKÇESİ 
1172
III. MADDENİN ŞERHİ 
1172
§75. GREV VE LOKAVTI SONA ERDİRME KARARI 
1174
I. MADDE METNİ 
1174
II. MADDE GEREKÇESİ 
1174
III. MADDENİN ŞERHİ 
1175
1. Genel Olarak 
1175
2. Kanuni Grevin Sona Ermesi 
1175
2.1. Grevin Kendiliğinden Sona Ermesi 
1175
2.2. Sendikanın Kararıyla Grevin Son Bulması 
1176
2.3. Üye Kaybı Sebebiyle Grevin Son Bulması 
1176
2.3.1. Şartları 
1176
2.3.2. Yetki Belgesine Etkisi 
1178
2.4. Grevi Sona Erdiren Diğer Durumlar 
1179
3. Kanuni Lokavtın Sona Ermesi 
1179
IV. YARGITAY KARARLARI 
1179
On İkinci Bölüm
ÇEŞİTLİ VE SON HÜKÜMLER
§76. SENDİKANIN FAALİYETİNİN DURDURULMASI 
1205
I. MADDE METNİ 
1205
II. MADDE GEREKÇESİ 
1205
§77. TUTANAKLAR VE SİCİL 
1205
I. MADDE METNİ 
1205
II. MADDE GEREKÇESİ 
1205
§78. CEZA HÜKÜMLERİ 
1206
I. MADDE METNİ 
1206
II. MADDE GEREKÇESİ 
1207
§79. GÖREVLİ VE YETKİLİ MAHKEME 
1208
I. MADDE METNİ 
1208
II. MADDE GEREKÇESİ 
1208
III. YARGITAY KARARLARI 
1208
§80. DİĞER KANUNLARIN UYGULANMASI 
1213
I. MADDE METNİ 
1213
II. MADDE GEREKÇESİ 
1213
§81. YÜRÜRLÜKTEN KALDIRILAN HÜKÜMLER 
1213
I. MADDE METNİ 
1213
II. MADDE GEREKÇESİ 
1213
§82. EK VE GEÇİCİ MADDELER İLE YÜRÜRLÜK MADDELERİ 
1214
Kaynakça 
1219
Kavramlar Dizini 
1231
HakkımızdaUluslararası Yayınevi Belgesi2023 Kaynakça Dokümanı Kişisel Verilerin Korunması ÜyelikSiparişlerimİletişim
 
Ana Sayfa
Kategori
Sipariş
Sepetim
Profil