Bu çalışmada, insan kaynağın yönetimine ilişkin konular genel bir perspektif içinde ele alınarak, teoriye ve pratiğe uygun bir yaklaşım tercih edilmiştir. Bu bağlamda, kitapta yer alan bölümler...

Bu kitapta işletmeler bazında üretim ve verimlilikten bahsedilmiştir. Farklı bir pencereden bakıldığında; insanlar sadece iş yaşantılarında değil, sosyal yaşantılarında da sürekli bir şeyler...

İnsan ve kaynak kavramlarının belirsizliğinin yanı sıra insan kaynakları yönetimi de çok boyutlu ve karmaşık bir süreçtir. Bilgi toplumunda insan kaynağının, işletmenin en önemli soyut değerlerinden...

Bu çalışmada insan, potansiyel yeteneklerin kaynağı olarak ele alınmaya ve disiplinler arası bir bakış açısıyla incelenmeye çalışılmıştır. Çalışma genel anlamda, çözme ve ortaya koyma değil,...

İncelemekte olduğunuz yayın, İş Dünyası dergisinde 1999–2006 yıllarında yayınlanmış makalelerden yapılan bir derlemedir. Makaleler Estonya'da iş arayan kadınların karşılaştıkları...

Bu çalışmayla, sanayi toplumunda yerleşik olan kuralların ve kurumların oluşmasına neden olan etik anlayış ve bu etik ve anlayışın yaşadığı değişimler incelenmiştir....

Bu kitapta amaç, insan kaynakları yönetiminin ölçüm ve değerlendirilmesine ilişkin yaklaşımları ortaya koymak ve insan kaynakları işlevlerinin ölçümüne yer vermektir. Özellikle akademik alanda son...

Ergonomi (İşbilim) özellikle işgören ile teknik sistem arasındaki ilişkiyi inceleyen ; sayılar ve birimlere dayanarak iş ve işyeri düzenlemeleri yapan; ana amacı insanın özellikleri, yetenek...

İşletme organizasyonları için rekabet üstünlüğüne sahip olabilmek, ancak yen bir düşünce tarzı olarak ifade edilen insan kaynakları yönetimi ile mümkündür. İnsan kaynaklarının yönetiminin önemi gerek...

Kitap, İnsan Kaynakları alanında çalışanların, karşılaşabilecekleri iş hukuku ile ilgili konulara çözüm bulmalarına yönelik olarak hazırlanmıştır....

Bakmakta olduğunuz bu kitapta yine çalışan herkesin ilgisini çekecek konular var; Kitapta işe alım mülakatlarında sorutabilecek ve sorulamayacak sorular, kadın adaya işe giriş sırasında gebelik testi...

Bu eserde, sanayi toplumundan bilgi topluma geçiş sürecinde çalışma yaşamında bilgi işlem ve iletişim teknolojilerinin ortaya çıkardığı değişimler incelenmeye çalışılmıştır. Çalışma yaşamının önemli...

Çalışmanın birinci bölümünde; ilk olarak uluslararası işletmecilik kavramları, uluslararası çevre faktörleri ve işletmeler açısından önemi konuları üzerinde durulmaktadır. Ele alınan diğer bir konu,...

Karar verme, yaşayan sistemler için en önemli faaliyetlerden biridir. Sistemin başarısı ve sürekliliği doğrudan verilecek kararlarla sağlanır. Her karar durumunun farklı özellikler taşıması...

İş Hukuku'nun en çok uyuşmazlığa sebep olan "ücret uygulaması" konusunu ayrıntılarıyla ele alan kitap uygulamacılara yönelik olarak hazırlanmıştır. Asgari ücret, prim, ücret kesintisi,...

İşyerinde psikolojik taciz (yıldırkaçır, mobbing) konusunun yıllardan beri ülkemizde tanıtılmasını, ulusça farkındalık düzeyinin artırılmasını, mücadele yöntemlerinin açıklanmasını bilim...

Hızla değişen ve gelişen dünyamızda her alanda kaliteli hizmet alma ve sunma ihtiyaç ve isteği giderek daha fazla hissedilmeye başlamıştır. Bu ihtiyaç ve isteğin karşılanması tüm kurumların temel...

Hizmet içi eğitim bütün örgütler için vazgeçilmezdir. İşe alınan adaylardaki beceri yetersizlikleri, teknolojideki hızlı değişme, örgütlerdeki iş yapısının değişimi, yeni ürün ve hizmet üretilmesi...

Sanayi devrimine paralel olarak teknolojideki gelişmeler, iş gücünde uzmanlaşmayı arttırarak İnsan Kaynakları Yönetimi gerçek anlamda ortaya çıkmasına neden olmuştur.Sanayi devriminin gelişme...